多様性
多様性と包摂は、当社の成功を促す固有の価値です
Horizonsは、世界的な企業アドバイザリーとして、地理的または文化的境界によって抑止されることを拒否し、企業のビジネスソリューションを策定する際、すべての人、法人、および利害関係者に奉仕するよう努めています。
当社は、性別、人種、身体障害、家族の地位、国籍、信条、政治的な理由、その他の要因を理由に差別をしない機会均等雇用者かつサービスプロバイダーです。これは、標準定型文として解釈することができますが、当社は、このような理想に基づき活動しています。
企業のグローバル市民として、当社は、異文化間の敏感さと微妙な理解を重要視しています。当社は、この理解を実際の慣行に当てはめ、複数の社会文化的および体系的な視点を通じ、問題と課題を見据えています。これは、成功を達成するための非常に創造的なクライアントソリューションを進化させる固有の能力の基礎です。
これらの取組の全範囲において、当社は、国や文化の間の積極的な橋渡し役として機能し、クライアント、利害関係者、地域社会に十分に奉仕しています。このような多様性と包摂は、当社のアドバイザリーとそのビジネス目的の基礎です。